Użytkownik "witrak()" <w...@h...com> napisał w wiadomości
news:ijgljd$5ia$1@srv.cyf-kr.edu.pl...
> WOJSAL wrote:
>> W dniu 16.02.2011 13:52, Wojciech Bancer pisze:
>>> On 2011-02-16, WOJSAL <w...@N...pl> wrote:
>>>> Pomyśl: mamy stanowisko pracy które daje 5.000 PLN przychodu (przychodu
>>>> oczekiwanego).
>>>> I teraz mamy dwa warianty:
>>>> a) płaca minimalna wynosi 20.000 PLN
>>>> b) płaca minimalna wynosi 1.000 PLN
>>>> Przy którym z tych wariantów pracodawca będzie szukał pracownika na to
>>>> stanowisko? (sugestia: nie czytaj nic, tylko pomyśl)
>>>
>>> A wariant pod tytułem "po wprowadzeniu płacy minimalnej 20000 zł,
>>> nastąpi
>>> spory wzrost inflacji, ceny zostaną odpowiednio podniesione i się w
>>> krótkim
>>> czasie proporcja wyrówna" odrzucamy jako niezorganizowany?
>>>
>>
>> Odrzucamy. Dla uproszczenia analizujemy wpływ płacy minimalnej na
>> zatrudnienie, przy założeniu że wszystkie inne czynniki są niezmienne.
>
>
> Nie chcę się wtrącać w wątek merytoryczny :-) ale sądzę, że
> popełniasz błąd metodologiczny: aby moc przyjąć powyższe założenie
> ("o niezmienności") musisz udowodnić, że jest to możliwe.
> Inaczej możesz wpaść w pułapkę założenia, że zmieniasz jeden z
> kątów trójkąta, przyjmując, że pozostałe są stałe :-)

W ekonomii albo np fizyce badając jakieś założenie dla lepszego zrozumienia
przyjmuje się często warunki stałe. Stąd przemiana izobaryczna albo
izotermiczna. Nie trzeba udowadniać, że ciśnienie w naturze się wogóle nie
zmienia. Tak samo nie trzeba spełniać warunku, że inne warunki muszą być
niezmienne aby dana zależność istniała. I tym samym jest oczywiste, że
wymaganie udowodnienia niezmienności parametru w naturze nie jest argumentem
przeciwko istnieniu lub nieistnieniu zależności.

--
Jan Werbiński O0oo....._[:]) bul, bul, bul
Prywatna http://www.janwer.com/
Nasza siec http://www.fredry.net/