troche zbiorczo odpowiem na Wasze watpliwosci i dodam kilka faktow
- mysle mozna zalozyc ze mlode malzenstwo w trakcie 30 lat splaty
kredytu bedzie mialo dziecko abo nawet i 2 dzieci ...chyba ze kredyt
bankowy wyklucza dzieci ?
- na zaswiadczeniu o zarobkach w millennium min jest kratka - przebywa
na zwolnieniu lekarskim powyzej 30 dni (faktycznie prawda) wiec
zadzwonilem do doradcy kredytowego UPEWNIC SIE ze to nie jest
przeszkadza, po calym dniu krecenia i nieoddzwaniania telefonicznie
oczywiscie dostalismy odpowiedz
- zdolnosc kredytowa mamy na szczescie nie tylko w tym banku, Dziwne
moze byc to ze nie uznano wcale dochodów mojej zony (umowa o prace do
polowy 2010 ) i poradzono zebmym kredyt wziol sam :) (a nie na
podzielil dochody przez 3 - na tyle moze by nam wystarczylo zdolnosci
ale do wrzesnia nie ma podstaw do zwiekszenia mianownika :)
Dlatego napisalem o dyskryminacji kobiet a raczej ich zarobków z
tytulu umowy o prace
- po tej rewelacji w koncu zeszlego tygodnia poszukalem innego banku,
dzwoniac mowilem odrazu ze zona jest w ciazy w polbanku i nordei
troche zdziwieni powiedzieli ze to nie przeszkadza bo biora do
zdolnosci aktualna sytuacje finansowa, co z reszta bankow nie wiem...
- nie zniechecam was do millennium - sam ta sytuacja bylem mocno
zaskoczony a poniewaz wczesniej szukalem informacji w necie na ten
temat i nieduzo znalazlem - stad moj post moze ktos jest w podobnej
sytuacji
- pewnie moglismy troche kombinowc - najprosciej zrobic 1 dzien pracy
badz urlopu pomiedzy zwolnieniami - ale przeciez nie mamy sie czego
wstydzic bo uczciwie i legalnie pracujemy, moze jak bysmy wiedzieli
wczesniej o tych przktykach to bysmy tak zrobili teraz glowy nie
dam ... troche to nerwow kosztowalo albo odrazu bysmy gdzie indziej
poszli