W dniu poniedziałek, 27 czerwca 2016 11:19:40 UTC+2 użytkownik Wojciech Bancer
napisał:

> Biorąc pod uwagę np. 500+ - są pewne pozytywne aspekty tego,
> pracodawcy żerujący na najniższych możliwych stawkach (np.
> w gastronomii) będą musieli je podnieść, inaczej nie znajdą
> chętnych do pracy.

Rozdawanie kasy staje sie ostatnio modne na swiecie (Z wykatkiem Szwajcarii ale
hn..ich na to stac;)
Rozdawanie kasy akurat tym ktorzy maja dzieci wydaje sie i tak najrozsadniejsze.
Najlepiej by bylo to mega proste i tanie, mozna nawet kombinowac by w zamian przyciac
inne zasilki, ewentulnie ograniczyc tylko do najmlodszych dzieci np. do 8 roku zycia.

w Polsce kasa z 500+ ma szanse wesprzec najbiedniejsze tereny.
Tam gdzie nie ma duzo pracy (a zwlaszcza blisko) a ludzie wydadza te srodki lokalnie,
"u sasiada" bo nikt nie bedzie jechal na zakupy kilkadziesiat kilometrow do
hipermarketu.
Jesli ktorys z rodzicow przy okazji zrezygnuje z jakiej pracy za minimalna krajowa
(lub mniej - na czarno/inne umowy) i to z dlugim dojazdem samochodem (bo komunikacja
publiczna po wioskach jest slaba, pozno-wieczorna nie istnieje)
to tez w sumie dobrze - i tak wydawal wiekszosc na dojazdy. Z punktu widzenia kraju
cenniejsze jest by lepiej wychowal dzieci.